В связи с запуском производства в г. Таганроге филиалу дивизиона прицепной и навесной техники Ростсельмаш (АО «Клевер») требуется
Компания открывает широкие возможности для развития и повышения профессионального уровня сотрудников, предоставляя различные виды корпоративного обучения на предприятии. На предприятии уважают ценности и личную позицию каждого члена коллектива, выстраивая социально-трудовые отношения на основе лояльности и доверия.
Социальные гарантии для сотрудников:
· Возможность карьерного роста в крупной динамично-развивающейся компании;
· Официальное трудоустройство и «белая» заработная плата;
· Материальное поощрение рационализаторских предложений;
· Подарки к праздникам;
· Бонусные и скидочные программы с турагентствами, развлекательными центрами и спортклубами;
· Поощрение детей за хорошую учебу;
· Льготные путевки в детский оздоровительный лагерь «Нива» на Черном море
Обращаться по телефону.